Жительница Красноярска, решив оспорить увольнение под давлением, обратилась в суд, готовясь получить значительную компенсацию. Однако её увлечение спортом сыграло против неё.

Глава отдела кадров Наталья случайно отправила в общий чат расчётный лист с зарплатой начальника, но заметила это лишь слишком поздно, тогда как её руководство узнало об этом своевременно. На следующий день Наталья подала заявление об увольнении по собственному желанию. Позже она подала иск, утверждая, что покинула работу под давлением.

Как сообщает издание «База», суд постановил восстановить её в должности и назначить компенсацию в размере 1,2 миллиона рублей. Однако в истории появились нестыковки.

В компании выяснили, что она нарушила сроки обращения. Наталья утверждала, что болезнь помешала ей обратиться вовремя, но выяснилось, что это не помешало ей участвовать в марафоне. В итоге бывший кадровик осталась без работы и без компенсации.