HR-эксперт Гарри Мурадян, возглавляющий международное агентство АМАЛКО по подбору и развитию персонала, в беседе с агентством «Прайм» подчеркнул, что в 2024 году российский рынок труда будет испытывать высокий спрос на специалистов в области информационных технологий и цифровых решений, а также на инженеров и работников технического профиля. Мурадян отметил, что процесс цифровизации охватывает все сферы жизни, что, в свою очередь, обусловливает необходимость в таких специалистах, как разработчики программного обеспечения, эксперты по искусственному интеллекту, аналитики данных и специалисты по обеспечению кибербезопасности.

По его словам, профессии DevOps-инженера и инженера по автоматизации особенно актуальны, что объясняется активной цифровой трансформацией экономики и развитием технических отраслей.

Кроме того, на рынке труда будут востребованы:

• специалисты по образовательным программам и переквалификации,
• экологи,
• эксперты в области устойчивого развития,
• аналитики в сфере HR,
• бизнес-аналитики,
• специалисты по технологическим инновациям.

Помимо традиционных врачей, возникнет потребность в медицинских работниках новых направлений, включая:

• специалистов по телемедицине,
• биоинформатике,
• внедрению IT-решений в медицинский сектор.

Ранее специалист Екатерина Прохорова заявила о том, что искусственный интеллект существенно преобразует мировой рынок труда к 2030 году.

Кроме того, карьерный консультант Татьяна Минаева предоставила советы по составлению резюме для соискателей старше 50 лет.