Дзен
Телеграм
В современном мире при составлении резюме недостаточно ограничиваться только перечислением своих рабочих обязанностей. Важно представлять достижения в виде конкретных цифр, что ускоряет принятие решения работодателем о приёме на работу.
Об этом сообщила Анна Хрипченко, директор по академическому и карьерному развитию Президентской академии, в интервью ТАСС.Она подчеркнула значимость цифр в резюме, отметив, что простое перечисление обязанностей уже не столь эффективно. Для работодателя более убедительно выглядят данные о конкретных достигнутых результатах, таких как:
- повышение выручки на 30%,
- снижение себестоимости на 27%,
- и другие количественные показатели успеха.
Хрипченко добавила, что предоставление такой информации позволяет работодателю быстро оценить, какую ценность кандидат может привнести в компанию.