Ведущий экономист Apollo Торстен Слёк рекомендует обратиться к началу XXI века с целью понять, как искусственный интеллект (ИИ) может повлиять на рынок труда. По его мнению, ИИ повысит производительность труда, но в результате рабочих мест будет создано больше, чем потеряно.

Эксперт привёл в пример ситуацию после вступления Китая во Всемирную торговую организацию в 2001 году. В своём блоге во вторник Слёк напомнил, что тогда усилилась конкуренция за рабочие места на заводах по всему миру, поскольку Китай всё больше интегрировался в мировую экономику. Однако первоначальное сокращение числа рабочих мест в обрабатывающей промышленности Соединённых Штатов было компенсировано другими экономическими факторами вроде роста сектора услуг. Кроме того, китайские товары стали дешевле. Это снизило затраты на производство товаров в США, экономическая активность возросла.

Слёк считает, что основанная на искусственном интеллекте экономика будет развиваться по аналогичной траектории.

«Эффект от ИИ развивается по тому же сценарию. На этот раз движущая сила другая. Она затрагивает когнитивные функции и работу офисных сотрудников, а не производственные цеха. Но все остальные элементы структуры удивительно знакомы», — написал ведущий экономист Apollo.

Сценарий Слёка начинается с мощного экономического потрясения, быстро приводящего к значительной потере рабочих мест в уязвимых отраслях. Однако за ним следует волна роста, способствующего поддержанию низкого уровня безработицы и стабилизации экономики в целом.

Ранее Слёк заявлял, что революцию в области искусственного интеллекта следует рассматривать как позитивную экономическую силу, а не уничтожающий рабочие места фактор. Эксперт сослался на парадокс Джевонса, чтобы проиллюстрировать данную мысль.

Вдохновлённый британским экономистом Уильямом Стэнли Джевонсом экономический принцип гласит, что повышение производительности труда приводит к увеличению спроса на рабочую силу по мере снижения стоимости услуг. Согласно данной логике, ИИ должен создавать больше рабочих мест в долгосрочной перспективе, поскольку компании будут нанимать сотрудников для удовлетворения нового спроса.

«Если судить по истории, выгода будет существенной. Точно так же, как более дешёвые китайские комплектующие помогли американским компаниям расти и нанимать персонал, искусственный интеллект уже ускоряет создание новых предприятий и рост производительности во всей экономике», — резюмировал Слёк.