С 1 января 2026 года, согласно федеральному закону, минимальный размер оплаты труда в России составит 27 093 рублей в месяц. По информации, представленной в июле пресс-службой Министерства труда, данное изменение затронет приблизительно 4,6 миллиона граждан страны.

Заместитель министра труда Дмитрий Платыгин отметил, что новая величина минимальной заработной платы с января 2026 года превысит прожиточный минимум на 31,2 процента. При этом, рост по сравнению с предыдущей величиной составит 20,7 процента, что составляет 48 процентов от медианной заработной платы, зафиксированной в 2025 году. В прошедшем году данный показатель был равен 22 440 рублей, демонстрируя увеличение на 16,6 процента в сравнении с 2024 годом.

Минимальный размер оплаты труда представляет собой гарантированную денежную сумму, выплачиваемую работнику за выполненную работу при стандартных условиях трудоустройства на полную ставку и при полном отработке всех положенных часов или смен в течение месяца. Следует учесть, что эта сумма устанавливается без учета налога на доходы физических лиц, поэтому работодатель удержит 13 процентов от указанной суммы в виде НДФЛ.